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建設學習型企業 打造學習型團隊

2009.11.23
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——建投集團掀起讀書活動熱潮

為進一步推進學習型企業建設,營造良好的學習氛圍和風尚,建投集團黨委積極在公司范圍發起讀書活動,鼓勵和帶動公司員工在學習中開闊視野、陶冶情操,以不斷提高自我學習能力、執行能力和工作能力。學習活動中,公司領導干部積極示范帶動,組織公司員工以自學結合集中講評的方式,對學習成果進行溝通交流、探討,有效推動了學習成果的進一步升華,較大程度地促進了書本理論知識向實踐應用的轉化。年初至今,建投集團領導干部和員工在公司內網推薦或撰寫讀書心得150余篇,學習內容廣泛,涉及金融、管理、文學、人物傳記等知識領域,在公司內部形成了崇尚讀書、自覺讀書的良好氛圍,對公司員工綜合素質的提升也起到了積極的促進作用。

根據公司發展的需要,圍繞學習型企業建設,建投集團將以讀書活動為契機,結合工作實際,以人的發展為中心,以人的綜合能力提升為目的,積極創新工作方式,開展健康向上、豐富多彩、富有企業特色的學習活動,把學習自覺導入企業管理全過程,讓企業在良好的環境中健康協調可持續發展。