今年以來，建投集團黨委以開展“星級黨支部”創建為載體，持續鞏固黨支部標準化規范化建設成果，增強提升各所屬黨組織凝聚力向心力戰斗力，著力促進黨建與生產經營深度融合，通過打造堅強有力的戰斗堡壘，不斷為企業高質量發展增添新動能。

重謀劃，全面提升支部組織力

集團黨委結合實際研究制定《建投集團推進星級黨支部創評工作實施方案》，明確目標任務、評定程序、方法步驟等內容，成立創評工作領導小組，統籌引導推進各支部黨建工作規范化、制度化、星級化。在合肥市星級黨支部基本標準的基礎上，根據企業實際制定《建投集團星級黨支部考核細則》，各黨支部對照標準要求進一步細化創評工作內容，摸底自評、補缺補差。建投集團現有24個黨支部，今年共有21個符合條件黨支部首次參與星級創評，目前均已完成自評，自評申報三星級以上支部達80%以上。

重教育，持續強化思想引領力

以星級黨支部創評為契機，深入推進“兩學一做”學習教育常態化制度化，嚴格落實“三會一課”“第一議題”制度，通過主題黨日、一線宣講、知識競賽等形式，創新黨員教育方式方法，嚴格黨的組織生活與教育管理，努力打造一支忠誠干凈擔當的黨員干部隊伍。今年以來，所屬各支部集中學習252次、講黨課69次，黨員參學率達99%以上。

中安智通公司黨支部精心打造“初心學堂”，開展線上線下立體式學習教育，促進全體黨員學習教育從指尖延伸到心尖。充電公司黨支部舉辦“黨史故事進場站”“黨的創新理論我來講”等主題宣講活動，著力加強思想交流，促進業務提升。監測中心黨支部組織開展“學習身邊榜樣”活動，充分發揮黨員模范帶頭作用。勘察院黨支部扎實開展“三會一課”，利用多種在線平臺加強黨員教育，以“創優質工程黨員示范部”為抓手，加快轉型升級發展步伐。管廊公司黨支部組織開展業務黨課活動，推進實施“青藍工程”， 黨帶團、師帶徒，充分發揮黨員引領作用，建立學習型組織。

重實踐，著力提高黨員戰斗力

結合星級黨支部創評工作，各支部在開展“黨員先鋒崗”“黨員示范區”工作的基礎上，圍繞業務提升、疫情防控、志愿服務等工作，成立黨員先鋒隊、突擊隊，主動亮黨員身份、亮工作標準、亮服務承諾，引導廣大黨員發揮“星級”模范作用。3月以來，各支部共400余名黨員干部職工參與下沉社區、道口志愿防疫工作，勇擔重任，把好一線防疫關卡。疫情防控管制期間，金太陽公司組建黨員突擊隊，黨員同志主動駐守場站，連軸運轉，確保所有電站正常發電。水投公司黨員、積極分子積極響應“駐點一線、助力發展”黨性錘煉號召，于實踐中淬煉、在一線中成長，穩步推動公司運營業務發展。藍科公司黨支部圍繞主要業務板塊成立“紅心”鑄魂、“同心”共贏、“精心”鑄造三支黨員突擊隊，分別投身業務發展要素保障、產業園區建設招商運營、高科技廠房建設戰線，充分發揮黨員先鋒模范引領作用，積極推動公司改革發展。

重融合，激發高質量發展新活力

今年來，各黨支部緊緊圍繞迎接宣傳貫徹黨的二十大這條主線，把黨的領導融入公司治理各環節，充分將黨建優勢轉化到不斷攻堅克難、加快轉型發展、做強做優做大上來。鄉投公司黨支部在推動項目建設上掀起大干高潮，在項目運營、產業投資上開拓創新，所轄廬江黃山寨項目、蜀山將軍嶺綜合帶動項目、肥西小井莊改革強村項目分別榮獲中國美麗休閑鄉村、省級休閑農業和鄉村旅游示范區、省級一村一品示范村鎮稱號。合房股份黨支部持續增加合肥保障性租賃住房供給，自建租賃社區項目建設運營如火如荼，通過點亮“承寓·暖陽服務”等紅色品牌，為約3萬人租賃社群提供優質服務。城投公司黨支部踐行工匠精神，代建的宿松路（南二環-深圳路）快速化改造工程創新采用多項新技術，歷時僅180天完成南二環至龍川路段主線及匝道橋放行，創造出建投集團高架快速路建設的“新速度”。集團上下凝心聚力、擔當實干，前三季度各項生產經營指標持續向好。

黨旗所指，行動所向。在城市基礎設施建設中打頭陣，在產業投資運營中當先鋒，在志愿抗疫中勇擔當……近年來，建投集團始終堅持把政治建設擺在首位，持續用黨的創新理論引領改革發展方向，各所屬企業轉型升級、創新發展呈現新氣象。未來，建投集團黨委將以“星級”支部創建為引領，帶領各級黨組織和廣大黨員干部勠力同心，對標提升，爭星出彩，為集團高質量發展注入強大紅色動能，為全面貫徹落實黨的二十大精神，向實現第二個百年奮斗目標奮勇前進。